Avaliação de Desempenho

Para que um uma organização pública obtenha sucesso em suas atividades deve estar sempre atenta aos seus servidores. Eles precisam se sentir amparados e estarem cientes …

Uma das grandes dificuldades de um gestor em órgão público é tornar sua equipe motivada e eficiente, para que o objetivo do setor seja alcançado: …

Quem organiza um concurso público deve ter em mente que movimentará pessoas de diferentes perfis e formação. O certame deve começar com um bom planejamento do órgão público, …

O plano de cargos e salários tem como objetivo o entendimento e equilíbrio das funções dentro de uma empresa. Por meio de uma descrição e …

Se você é gestor em um órgão público e tem dificuldades em melhorar os processos, motivar e engajar os servidores que estão em sua equipe, …

A avaliação de pessoas na esfera pública é um tema de extrema relevância no momento, principalmente pelo impacto que ele tem para os serviços prestados. …

   Trabalhar em repartições públicas pode ser o sonho de muitas pessoas. Porém, as atividades habituais do dia a dia não costumam gerar grandes desafios, o …

Em qualquer relação de trabalho, um feedback dado da maneira correta é de fundamental importância para manter um bom rendimento das atividades. No serviço público não e …

Entenda a gestão por competências no setor público e seus desafios O funcionamento de órgãos públicos precisa de melhorias, tanto na área de infraestrutura quanto na de …